Wie gefährdet ist die Demokratie?

Gemäss einer Analyse der «Economist Intelligence Unit» hat die Demokratie im letzten Jahr gelitten. 72 Länder verzeichnen einen Rückgang, doppelt so viele wie sonst; Osteuropa hat die schwerste Regression erlebt, und die USA sind keine volle Demokratie mehr.

Dr. Nora Refaeil, Konsulentin in den Bereichen Vergangenheitsaufarbeitung und Friedensförderung, unterrichtet unter anderem an der Universität Basel sowie an diversen Instituten und Akademien Völkerrecht, Menschenrechte und Transitional Justice. Sie geht der Frage nach, wie gefährdet die Demokratie ist und wie unsere Rolle bei der Beantwortung dieser Frage aussieht. Zum Beispiel zum Thema Populismus:

„Was heisst das in Bezug auf den Populismus, der uns so heftig entgegenzuschlagen droht? Klar ist, dass wir dem Populismus nicht beikommen, solange wir die Polarisierung nicht überwinden. Denn nur Vertrauen als Basis für eine Verbindung löst die Polarisierung auf. Das bedeutet, dass wir unser Gegenüber nicht kleinreden, nicht beleidigen, nicht bevormunden, nicht verachten, sondern es ernst nehmen, auch wenn wir inhaltlich nicht einverstanden sind.”

Lesenswerter Beitrag zu einem hochaktuellen Thema!

Aussichten für 2017: Die Kleinen ganz gross

In einem Ausblick auf das nächste Jahr hält responsAbility, einer der weltweit führenden Asset Manager im Bereich von Development Investments, fest:

„Die globalen Mikro- und KMU-Finanzmärkte dürften gemäss des eben veröffentlichten responsAbility „Micro- and SME Finance Market Outlook 2017“ im nächsten Jahr um 10-15% wachsen. Die Region Asien-Pazifik bleibt das Zugpferd dieser Entwicklung.
Neben der klassischen Mikrofinanz boomt die Finanzierung von KMUs in Entwicklungsländern.“

Über seine Anlageprodukte stellt das Unternehmen nicht börsennotierten Firmen in Schwellen- und Entwicklungsländern Fremd- und Eigenkapitalfinanzierung zur Verfügung. Diese Unternehmen tragen durch ihre Geschäftstätigkeit zur Grundversorgung von breiten Bevölkerungsschichten und der Entwicklung der Volkswirtschaft bei, was langfristig zu grösserem Wohlstand führt.

Nähere Details zu dieser erfreulichen Prognose können Sie hier downloaden.

Drum prüfe, wer sich politisch betätigen will…

Wer sich auf die politische Bühne begibt, muss starke Nerven mitbringen. Beleidigungen aller Art, Neid, Häme und Spott sind diesem Menschen gewiss, und unglaublich viele „Berufene“ fühlen sich gedrängt, ihre Meinung dazu unaufgefordert abzusondern, wobei das Anzweifeln der Fähigkeiten der Politikerin oder des Politikers noch zu den milderen Äusserungen gehört.

Und dann haben natürlich auch die Medien einen ihrer grossen Momente: Kaum hatte die deutsche Bundeskanzlerin am Sonntag um 19.00 Uhr ihre erneute Kandidatur offiziell angekündigt, als die kritischen Kommentare der Medien„fachleute“ auf sie herabhagelten. Dies wird auch in Artikeln, Blogs, Talkshows und Sendungen aller Art in den folgenden Tagen und Wochen fortgesetzt werden.

Zum Glück gibt es da auch andere Kommentare wie den von Axel Finkenwirth aus dem ARD-Hauptstadtstudio, den ich las, während im Hintergrund Anne Will in ihrer Talkshow wieder einmal erfolglos versuchte, Angela Merkel zu provozieren. Einen Auszug daraus finden Sie hier.

Ein Trost für die derzeit wieder einmal Geschmähte: Als Barack Obama 2012 wiedergewählt werden wollte, war seine Wählerbewertung im Keller, und die ersten fast drei Jahre seiner zweiten Amtszeit bekamen auch keine Lobeshymnen. Inzwischen hat sich die Bewertung in den Augen vieler drastisch geändert: So langsam wird man sich bewusst, wessen Amtszeit da zu Ende geht, zumindest in unseren Breitengraden, und die «Schweizer Illustrierte» hat mit ihrem Titelbild vom 4. November wohl den Vogel abgeschossen.

Merke: Geduld könnte auch hier den Abschieds- herzlicher als den Willkommensgruss ausfallen lassen. In den fast fünf Jahren dazwischen aber wird die Kanzlerin ihre starken Nerven strapazieren müssen…

Thomas Vollmoeller, CEO der Xing AG, ist auch Mitherausgeber und federführender Redaktor des neuen NewWorkBook «Aufbruch in eine neue Arbeitswelt». Was Sie dort erwartet, beschreibt er so:

Der Diskurs über die Arbeitswelt von morgen ist allgegenwärtig. Doch was verbirgt sich hinter dem Begriff „New Work“? Und welche neuen Konzepte und Ideen gibt es, die Chancen der Digitalen Revolution zu ergreifen – auf dass die Arbeitswelt von morgen eine bessere wird? Im XING E-Book „Aufbruch in eine neue Arbeitswelt“ liefern anerkannte Experten wichtige Denkanstöße, Impulse und Praxisbeispiele für die Zukunft der Arbeit. Typisch New Work ist dabei die Vielfalt der Perspektiven und Disziplinen. So zeigen Politiker, Wissenschaftler, Meinungsbildner und Praktiker, was aus ihrer Sicht „New Work“ ausmacht und wie sich neues Denken und innovative Konzepte in den Arbeitsalltag integrieren lassen.

Das Buch vermittelt Ihnen auf 112 Seiten schmerzlos Einblicke in den Paradigmenwechsel in der Arbeitswelt – Wissen, das Sie unbedingt haben müssen, wenn Sie diese Welt um Sie herum mitgestalten und das in einem Unternehmen tun wollen, das für den Nachwuchs interessant ist.

Und für manch eine(n) das Beste an diesem E-Book: Sie können es downloaden. Gratis. Hier.

Foto: Christian Jaeggi/www.christianjaeggi.com

Führen im Paradigmenwechsel

Die Changetagung an der Universität Basel Ende Januar war ein grosser Erfolg: Knapp 300 Teilnehmerinnen und Teilnehmer haben sich zweieinhalb Tage lang mit den vielen Veränderungen im Bereich Führung auseinandergesetzt, Anregungen aufgenommen und selbst Impulse gesetzt.

Ich habe mich sehr gefreut über das Echo auf mein Keynote-Referat am 29. Januar zum Thema «Führungsvorgabe der Zukunft: Leadership mit Bodenhaftung».

fuehren_in_ungewissen_zeitenDie Hauptpunkte meiner Ausführungen können Sie nachlesen im Buch zur Tagung «Führen in ungewissen Zeiten» (Springer-Gabler, 2016), in dem Sie 25 Beiträge zum aThema «Führen» finden.

Ein frischer Blick auf eine alte Kunst – und ein Schritt in Richtung Zukunftsfähigkeit.